Καθηλωμένοι τα τελευταία δέκα έτη οι μισθοί των αστυνομικών ,όπως και των υπολοίπων δημοσίων υπαλλήλων , αφότου υπέστησαν περικοπές της τάξης του 27,6% ενόσω στην ΕΕ πραγματοποιήθηκαν αυξήσεις της τάξης 23,8%.
Αν συνυπολογίσουμε ότι ο δείκτης τιμών καταναλωτή από τις 94,86 μονάδες το 2009 έχει φτάσει στις 114,48 μονάδες συμπεραίνουμε ότι η αγοραστική δύναμη έχει μειωθεί σχεδόν 50%.
Οι μνημονιακές εποχές τελείωσαν το 2018, ως εκ τούτου η πολιτεία, πρέπει ολιστικά ,να ασχοληθεί και με τη διαβίωση των δημοσίων υπαλλήλων.
Πλέον ο 13ος, ο 14ος μισθός και αύξηση του ονομαστικού μισθού είναι διεκδικήσεις απαραίτητες και πρέπει να εμφανιστούν , για την αύξηση του εισοδήματος, στην κορυφή της ατζέντας. Το ετήσιο εισόδημα ενός νέου αστυνομικού , ενός νέου εκπαιδευτικού, υπολείπεται του ετήσιου εισοδήματος εργαζομένου στον ιδιωτικό τομέα αμειβόμενου με τον κατώτατο μισθό. Η άρνηση διορισμού είναι φαινόμενο όχι σπάνιο.
Η ομοσπονδία μας πρέπει να λάβει όλα τα ανωτέρω υπόψη, να αφουγκραστεί τα πραγματικά προβλήματα των συναδέλφων που είναι αναπόσπαστο κομμάτι της κοινωνίας.
Οι αλληλοβραβεύσεις δεν βοηθούν. Για να βελτιωθεί η καθημερινότητά μας χρειαζόμαστε ουσιαστικές διεκδικήσεις και όχι χειροκροτήματα.
Άρθρο του Δημήτρη Νούτση.
Μέλους Ε.ΑΣ.Υ.Α,
μέλους Δ.Ε.Κ.Α
° Μαυρουδέας, Πασσάς (2022) Το επίπεδο και η εξέλιξη των αμοιβών στον Ελληνικό δημόσιο τομέα από την κρίση του 2009-2010 μέχρι σήμερα - χρήσιμος σύνδεσμος