Μητέρες ανηλίκων που διατηρούν το δικαίωμα συνταξιοδότησης στα 50 ή στα 55, τρίτεκνους αλλά και εργαζόμενους στα λεγόμενα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα θα πλήξει ενδεχόμενη κατάργηση των μεταβατικών διατάξεων της ασφαλιστικής νομοθεσίας κατ’ επιταγή της τρόικας.
Ο αριθμός των εργαζόμενων που –θεωρητικά- μπορούν να εγκλωβιστούν στην αγορά εργασίας, ξεπερνά τα 200.000 άτομα. Ωστόσο, ενδεχόμενη κατάργηση των μεταβατικών διατάξεων μπορεί να προκαλέσει τα αντίθετα αποτελέσματα από αυτά που επιδιώκει η τρόικα, δηλαδή το «μπλοκάρισμα» των εργαζομένων μέσα στην αγορά εργασίας έτσι ώστε να μην αυξηθεί η συνταξιοδοτική δαπάνη.
Περισσότεροι από 100.000 προς συνταξιοδότηση
Οι περισσότεροι από τους εργαζόμενους που μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με τις μεταβατικές διατάξεις, έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Αυτό σημαίνει ότι έχουν συγκεντρώσει τον απαιτούμενο αριθμό ενσήμων, ενώ έχουν «πιάσει» και το όριο ηλικίας. Ήδη, η ανακίνηση του θέματος έχει προκαλέσει νέο κύμα αιτήσεων συνταξιοδότησης το οποίο θα γίνεται ολοένα και μεγαλύτερο όσο θα περνούν οι ημέρες.
Εμμονή στην απόφαση να καταργηθούν θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα, μπορεί να σπρώξει στην έξοδο περισσότερα από 100.000 άτομα μέχρι το τέλος του χρόνου με αποτέλεσμα η δαπάνη για τις συντάξεις να αυξηθεί κατά τουλάχιστον ένα δισεκατομμύριο ευρώ.
Τι σημαίνει στην πράξη κατάργηση των μεταβατικών διατάξεων; Ποιοι μπορούν ακόμη και σήμερα να συνταξιοδοτηθούν νωρίτερα από τα 62 ή τα 67 που είναι και τα γενικά όρια ηλικίας συνταξιοδότησης; Χαρακτηριστικά είναι τα ακόλουθα παραδείγματα όπως τα περιγράφει ο δικηγόρος εξειδικευμένος σε θέματα ασφάλισης Διονύσης Ρίζος:
Γυναίκες ασφαλισμένες στο ΙΚΑ ή και στα ταμεία των ΔΕΚΟ που κάποια στιγμή μέχρι το τέλος του 2010 είχαν ανήλικο παιδί και 5500 ένσημα, θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης στα 50 με μειωμένη σύνταξη και στα 55 με πλήρη. Ενδεχόμενη κατάργηση της διάταξης, θα επιτρέψει σε αυτές τις μητέρες να συνταξιοδοτηθούν ακόμη και στα 67. Ωστόσο, όποιες έχουν ήδη συμπληρώσει τα 50 ή τα 55 μπορούν να φύγουν και σήμερα.
Μητέρες με 3 και άνω τέκνα, ασφαλισμένες στα Ταμεία των ΔΕΚΟ και των Τραπεζών με τουλάχιστον 20 έτη ασφάλισης το 2010. Η θεμελίωση για τη συγκεκριμένη κατηγορία γίνεται με 20ετία και οι ασφαλισμένες μπορούν να συνταξιοδοτηθούν χωρίς όριο ηλικίας. Αν η συμπλήρωση των 20 ετών έγινε στο τέλος του 2011, το όριο ηλικίας ήταν το 52ο ενώ η συμπλήρωση το 2012 οδηγεί σε συνταξιοδότηση στα 55.
Άνδρες ασφαλισμένοι στο ΙΚΑ με 10.500 ημέρες ασφάλισης εκ των οποίων 7.500 στα βαρέα. Οι ασφαλισμένοι στα βαρέα και ανθυγιεινά που συμπλήρωσαν την εν λόγω προϋπόθεση το 2010 μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 53 ετών με μειωμένη σύνταξη και σε ηλικία 55 ετών με πλήρη. Για όσους συμπλήρωσαν το 2011 το όριο ηλικίας είναι στα 53 και 9 μήνες για τη μειωμένη και στα 55 και 9 μήνες για την πλήρη. Για το 2012 στα 54 και 6 μήνες για τη μειωμένη και στα 56 και 6 μήνες για την πλήρη. Προσοχή χρειάζεται καθώς για τη συνταξιοδότηση απαιτούνται 1.000 ημέρες στα βαρέα ένσημα την τελευταία 13ετία πριν από την αίτηση.
Άνδρες γονείς ανηλίκων ασφαλισμένοι στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης. Η θεμελίωση για τη συγκεκριμένη κατηγορία γίνεται με 25ετία και εφόσον αυτή συμπληρώνεται μετά το 2011. Οι υπάλληλοι μπορούν να συνταξιοδοτηθούν από το 52ο έτος της ηλικίας τους κι έπειτα εάν η 25ετία συμπληρώνεται το 2011 ενώ από το 55ο έτος της ηλικίας τους εφόσον η 25ετία συμπληρωθεί το 2012.
Ασφαλισμένες στο Δημόσιο γυναίκες που κάποια στιγμή μέχρι την 31-12-2012 είχαν ταυτόχρονα ανηλικότητα τέκνου και 25 έτη ασφάλισης. Για τις μητέρες δημοσίους υπαλλήλους η στιγμή ενηλικίωσης είναι 31η Δεκεμβρίου τους έτους ενηλικίωσης. Μέχρι τότε η ασφαλισμένη πρέπει να έχει συμπληρώσει 25 έτη πραγματικής ασφάλισης. Εφόσον οι ασφαλισμένες πληρούν τις εν λόγω προϋποθέσεις μέχρι το 2010 μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 50 ετών με πλήρη σύνταξη. Για όσες συμπληρώνουν το 2011 η συνταξιοδότηση μπορεί να είναι στα 50 ενώ για το 2012 στα 55.
thetoc.gr