ΝΕΟ ΠΔ μεταθέσεων

<p>Η αντικειμενικοτητα και η δικαιοσυνη εχουν καποια ορια φιλε συναδερφε..το συγκεκριμενο προσχεδιο νομου τα ξεπερνουσε αυτα..οι καλοι μας συνδικαλιστες προτειναν και αυτο το προσχεδιο ξεπερνουσε τα ορια και ξερεις γιατι? Γιατι μαζι με τα ξερα, καιγονταν και τα χλωρα. Η καταργηση τωναμοιβαιων μεταθεσεων ειναι αυτη που θα μας κανει να παμε πιο γρηγορα στα σπιτια μας? εχεις σκεφτει εσυ ή καποιος αλλος πως θα ενιωθες αν ειχες βρει μια αμοιβαια μεταθεση ή πληρρουσες τις προυποθεσεις για καποια αντκειμενικη μεταθεση και στην εκοβαν? εξω απο τον χωρο πολλα τραγουδια λετε ολοι σας.. ελπιζω να σκεφτουν καλυτερα &nbsp;και να μην το περασουν ποτε αυτο τον νεο κωδικα γιατι με τις αδικιες που θα καταργησει, θα δημιουργησει αλλες..</p>

<p><span style="font-family:comic sans ms,cursive;"><span style="font-size:12px;"><cite>Οι αμοιβαίες μεταθέσεις είναι αντικειμενικότερες [τουλάχιστον σήμερα] σε σχέση με τις μεταθέσεις λόγω ασθένειας του ιδίου του αστυνομικού ή μέλους της οικογενείας του καθώς και με τα εικονικά διαζύγια.Ξέρω <strike>συνάδελφο</strike> που για να πάει στα Ιωάννινα έβγαλε χαρτιά [δεν ξέρω με τι άκρες και τι λαδώματα] της γυναίκας του οτι πάσχει απο σκλήρυνση κατά πλάκας -πρώτη φορά έχω δει γυναίκα καλοκαίρι να φοράει τακούνια και κοντό φόρεμα να είναι στην εντέλεια &nbsp;να έχει μια τόσο σοβαρη ασθένεια και να περπατάει ωσαν μανεκέν-.Το συγκεκριμένο περιστατικό μετάθεσης μου το έχουν επιβεβαιώσει και συνάδελφοι που υπηρετουν στην Δ.Α. Ιωαννίνων.Χωρια τα εικονικά διαζύγια που έχουν γίνει μόδα.Κανένας δεν μιλάει και κανένας δεν ασχολείται συνδικαλιστικά , όπως και με το απαράδεκτο Π.Δ. που ίσχυε το ισομερώς και όλοι βούβα.Και προς θεού δεν λέω ότι δεν υπάρχουν και &nbsp;μεταθέσεις που <u>συνάδελφοι αντιμετωπίζουν πραγματικά μεγάλα προβλήματα.</u></cite></span></span></p>

<p>Ας επανέλθει τότε διορθωμένο, πάντως δε γίνεται άλλο να περιμένουμε στις πρώτες θέσεις τόσα χρόνια και να έρχονται κάποια λαμόγια με κάτω από τα μισά μόρια και χρόνια και να μας τρώνε τις θέσεις... Πιστεύω πως αυτό είναι πλήρως κατανοητό από όλους, όποιος δε στηρίζει το νέο ΠΔ με την ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ των μεταθέσεων για τέτοιους λόγους, όπως διαζύγια, επιμέλειες κλπ, προφανώς και έχει προσωπικό συμφέρον από αυτές.</p>
<p>Πολύ εύκολα μπορεί να γίνει μια απλή τροποποίηση στο ΠΔ και όλοι με επιμέλειες κλπ να παίρνουν απόσπαση για τον τόπο τους, να προσμετρούνται κανονικά τα μόριά τους κάθε χρόνο, και όταν μαζέψουν τον απιτούμενο αριθμό τότε και μόνο να παίρνουν και μετάθεση. Και φυσικά αν εκλείψουν οπι λόγοι που οδήγησαν στη χορήγηση της απόσπασης, τότε πάλι πίσω στη θέση τους... Δε μπορεί εγώ με 15 χρόνια να αγωνιώ ποιό λαμόγιο θα εμφανιστεί στις 10 Ιούνη να μου φάει τη θέση... Και ειδικά για τηνη Αχαΐα που με αφορά, κατέθεσα αγωγή κατά των "συναδέλφων" που ήρθαν με επιμέλειες τα τελευταία 5 χρόνια, με υλικό από ιδιωτική επιχείρηση ντεντεκτιβ. προτείνω όλοι όσοι ενδιαφέρονται να κάνουν το ίδιο για τις δικές τους περιοχές, ακόμα και να μην καταφέρω κάτι αναδρομικά, σίγουρα θα τρομάξω άλλα υποψήφια λαμόγια, και ίσως σταματήσω για το νομό μου αυτό το άθλιο φαινόμενο...</p>
<p>Και φυσικά δε σταματάω να ελπίζω στο νέο ΠΔ...</p>

<p>Δυστυχώς με τέτοια νοοτροπία δεν υπάρχει περίπτωση να δούμε άσπρη μέρα οι "νόμιμοι" που πηγαίνουμε με το σταυρό στο χέρι που λένε... Αλλά από περιέργια, μπορείς να μου πεις πότε έχεις δει εσύ επιμέλεια σε άντρα? Και μου μιλάς μετά για τις αδικίες που θα δημιουργήσει.... ΟΥΤΕ ΜΙΑ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΝΟΜΙΜΗΣ επιμέλειεας δεν υπάρχει στο σώμα, οπότε άσε τα περι αδικίας κια μίλα για περί βολέματος...</p>
<p>Κρίμα, πολύ κρίμα....</p>

<p>Αδερφε βλεπω να πας κατηγορούμενος αν οντως κατεθεσες υλικο απο ντεντεκτιβ καθως η παρακολουθηση θεωρειτε παρανομη παραβαση ιδιωτικης ζωης κτλ κτλ.ενας αθηναιος συναδελφος.</p>

<p>Θα δείξει αδερφέ...</p>

<p>Καταλαβαίνω την αγανάκτηση των συναδέλφων για τις μεταθέσεις λόγω διαζυγίων, ασθενειών κλπ,&nbsp; αλλά πολλές φορές τα προβλήματα αυτά ειναι πραγματικά. Είμαι διαζςυμένη με συνάδελφο και έχω την επιμέλεια του παιδιού μας. Πιστεύα οτι το παιδί μου θα μεγάλωνε πιο σωστά κοντά στον πατέρα του αλλά δεν μπορούσα να τα βγάλω μόνη μου πέρα οπότε πήρα μετάθεση λόγω της επιμέλειας. Αντιλαμβάνομαι πόσο πολύ αναζητά τον πατέρα του το παιδί και πόσο του λείπει που σκέφτομαι οτι μάλλον δεν έπρεπε να φύγουμε απο κοντά του. Αν αποφασίζαμε να ξαναπαντρευτούμε για να πάρει κι αυτός μετάθεση λόγω συνυπηρέτησης, μιας και είμαι ανώτερη πλέον,&nbsp; δε θα συμπαίρενε ο καθένας οτι πρόκειται για εικονικό διαζύγιο; Δεν θα εγκριθει ποτέ η συνυπηρέτηση κι έτσι ή θα πρέπει να μείνουμε όπως είμαστε ή θα πρέπει να επιστρέψω στην προηγούμενη υπηρεσία μου (αν&nbsp; μπορέσω). Αναρτιέμαι δεν αξίζουν όλοι οι γάμοι μια δεύτερη ευκαιρία; Ή μήπως κάποιοι γάμοι την αξίζουν μόνο υπό τις προΰποθέσεις που επιβάλλουν άλλοι;</p>
<div id="__if72ru4sdfsdfrkjahiuyi_once" style="display:none;">&nbsp;</div>
<div id="__if72ru4sdfsdfruh7fewui_once" style="display:none;">&nbsp;</div>

<p>Δεν αντιλέγω ότι κάποια προβλήματα που αντιμετωπίζουν πολλοί συνάδερφοι είναι πραγματικά.Η αγανάκτηση όμως είναι για την μεγαλύτερη μερίδα, οι οποίοι καταχράζονταιι το παραθυράκι εις βάρος χιλιάδων συναδέλφων. Οι λύσεις είναι πολλές και έχουν ειπωθεί κατά καιρούς.Το λογικό λοιπόν για μένα θα ήταν συναδέλφισα εφόσον ξαναπαντρευτείς με τον πρωην σύζυγό σου, να επιστρέψεις στην οργανική που κατείχες καθόσον δεν θα συντρέχουν οι λόγοι μετάθεσής σου δηλ. η επιμέλεια και στην θέση σου να πάει ο επόμενος στον πίνακα μεταθέσεων.</p>

Καλά τους έκανες έτσι θέλουν αλλά απο μόνοι μας να τρεχούμε σε δικηγόρους και ντετέκτιβ είναι πολυέξοδο και δυστυχώς τα "μπιρμπίλια" δεν περισσεύουν.

<p>Συνάδελφε , τουλάχιστον 50 περιπτώσεις μόνο για Πάτρα ... Χίλιες φορές να αλλάξει ο Νόμος !</p>

<p>Απόλυτα σωστός σ' αυτό που είπες Nickman79</p>

<p>Παιδιά ξέρει κανείς σε ποιά αρθρά αναφέρεται η μετάθεση εκτός αντικειμενικών κριτιρίων όπως αυτή λόγω επιμέλειας λογω διαζυγίου;</p>

<p>Με το καινουργιο Π.Δ δεν δικαιολογεί μεταθεση αλλα αποσπαση κατ' ετος εφόσον καθε χρονο εξακολουθουν να συντρεχουν οι λογοι. Ο χρονος αποσπασης λογιζεται ωε διανυθείς στον τοπο συμφεροντων και δεν προσμετραται για τη θεμελειωση δικαιωματος υποβολής αίτησης. Γι περισσοτερες λεπτομερειες σχετικά δες Αρθ. 11 παρ.ιστ (για Αστυν. προσωπικό) ή αρθρ. 22 παρ.στ. (για ΕΦ) του Π.Δ 75/2016</p>